Последние отзывы о компаниях в Ростовской области

Есть в г. Волгодонске "кидала" Николай Булыщенко. Занимается электро-монтажными работами, набирая людей. Обещает им "золотые горы", а по выполнении работ просто не платит им денег. ВООБЩЕ НИКАКИХ! Его сынок Вова такой же, весь в папу. Не вздумайте к ним наниматься ни за какие посулы.

Бывшая когда-то более-менее нормальной электро-монтажной организацией, а теперь превратившаяся в пародию на неё. Специалисты все поувольнялись, осталась разная шелупонь и мастера-самодуры. Набирают лишь бы кого, чтобы было, обещая при этом золотые горы. Но в итоге платят копейки и с большой задержкой. Само название "Импульс" в других организациях вызывает презрительный смех. Да и как можно доверять директору, который много лет назад "кинул" своих партнёров, которые помогали ему создавать эту так называемую фирму.

В этой конторе после прихода директора Прудкова, бывшего мента, хотя бывших не бывает, стало ещё хуже и это все заметили, хотя и Сидоренко младший так же не блестал заботой о тех, кто ему денюжки зарабатывал, только джипы меняет многомиллионные, а народ похрену, как и его многочисленные родственники, а их в Донресурсе один на одном и все зарабатывают и главные инженера в 26 лет уже стал, друг сына СИдоренко, и т.д. В командировках как и дома много не платят как и сейчас, работать так же до семи заставляют и субботы, а платить, как бы нет у них желания, дурят во всём, даже считают сколько закрутил шайб, есть такой мастер Женя, может уже и прораб, гаек, стоек, зэток за день, как в магазине и кту режут, если мало сделал, вот [censored] более менее живут, все домой на 17. 00, а 1-2 [censored] останутся, собственно таких и любят, кончедрочеров. Делать там нечего, фирма [censored] рулят родственники и [censored] платить не желают, задерки как и везде 2-3 месяца, может и больше сейчас. Да, и что ГЭМ, что Донресурс - взаимосвязано, зам директора Мютников в Донресурсе, а жена главный бухгалтер в ГЭМ - Гидроэлектромонтаж, сын тоже в начальстве, племянник в ГЭМ сразу прорабом, хотя в СМУ-1 был мастером на бетоне, а тут прораб в электромонтаже, погоняло или фамилия у него Волкадав, подходит. Ищите другие фирмы, тут делать нечего, одни уроды, [censored] и родственники, которые только и зарабатывают.

ИП Лунего Д. А. Агентство недвижимости "Дон-Финанс". Адрес: г. Волгодонск, ул. Думенко, 1. Виды деятельности - адвокатские услуги и услуги по купле-продаже недвижимости. Директор - Лунегов Дмитрий Александрович. Проработал в этой конторе помощником адвоката 3 месяца и ничего не получил. Директор погряз в долгах (в том числе в долгах перед работниками), зарплату работникам не платит, кормит "завтраками". Официального оформления тоже нет, якобы идёт реорганизация из ИП в ООО. На самом деле никакой реорганизации нет, всё это враньё для отвода глаз. Все работники-риэлторы от него поуходили, сделок нет, клиенты им, как адвокатом, недовольны, приходят только затем, чтобы пособачиться. И вообще, это заведение доживает поседние дни. Так что не обращайтесь туда ни за трудоустройством, ни за оказанием услуг.

Полные наименования организаций: 1) НЕКОММЕРЧЕСКОЕ ПАРТНсРСТВО "СОЮЗ РАБОТНИКОВ ТОРГОВЛИ, ОБЩЕСТВЕННОГО ПИТАНИЯ И СФЕРЫ УСЛУГ" 2) ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ ЭКСПЕРТНО-КОНСУЛЬТАЦИОННАЯ ФИРМА "СЛАВУТИЧ" Как видно из названий, это две разные организации, однако их местонахождение, состав и вид деятельности один и тот же. Кроме них существует ещё слабенький профсоюз, который сейчас находится на последнем издыхании. Регион - Ростовская область, Волгодонский район Адрес - 347360, РОСТОВСКАЯ ОБЛАСТЬ, Г. ВОЛГОДОНСК, УЛ ГОРЬКОГО, 91 Контактные телефоны: 86392-23865, 25-94-53 Основной вид деятельности по ОКВЭД - Консультирование по вопросам коммерческой деятельности и управления Директор - Шаповалов Владимир Васильевич Я проработал в каждой из этих организаций юристом по одному месяцу+1 месяц стажировки. Удивительно, что никто ещё о них не написал. Или этот сервис ещё очень молод, или просто люди боятся писать, так как у Шаповалова всюду в городе связи. Обе эти фирмы захудалые. У них не хватает денег даже нормальный офис арендовать. Ютятся в трёх каморках сбоку от бывшего Донхлебббанка (в одной - общий офис, в другой - кабинет директора, в третьей - архив). Абсолютно на всём экономят: от бумаги и других канцтоваров до ремонта. Вода в туалете еле идёт. Скозь входную дверь зимой поддувает. Вся мебель держится на честном слове. Даже электропроводка - и та на соплях. Когда я к ним пришёл, у них дня два вообще света не было. Теперь о самой работе. Моя работа заключалась в составлении юридических документов (заявлений. исков, претензий, жалоб и т. д.). Всё я делал исправно, но на Шаповалова не угодишь. Если всё правильно, он молчит. А если (и это чаще всего) есть какие-то, пусть даже самые незначительные, ошибки, начинает тебя гнобить, заставляет переделывать одно и то же по сто раз, отчего процент моей выполненной работы резко снижался. Грозится вычесть деньги из зарплаты, хотя платит совершенный мизер. В один месяц он заплатил мне 2 100 руб., во второй - вообще 1 000! Каков жмот! А ещё он жутко невоспитанный и некультурный человек. В помещении зимой ходит в шапке. К бухгалтерше, которая на несколько лет его старше, обращается по имени-отчеству, но на "ты". Грубо пристаёт к девушкам и молодым женщинам (а коллектив в основном состоит из них), и это на 7-м десятке-то! Мужчин в рабочем коллективе не любит (ещё одна причина, почему я оттуда ушёл), да последние долго там и не задерживаются. Об остальных сотрудниках этой раздвоившейся конторы ничего плохого сказать не могу, кроме того, что все они страшно боятся шаповаловского гнева, совершенно им угнетены. Вот такое там болото. Люди, не ходие туда, особенно девушки! Лучше дворником за 6 000 устроиться, чем в это осиное гнездо! И не связывайтесь с этим человеком, как говорится: "Не тронь сами-знаете-что - вонять не будет"!

Я из сферы обслуживания. Заставляют перерабатывать более 40ч асов в неделю при пятидневной рабочей неделе и не платят за это. Не предоставляют ни инструмент, ни материал для работы, течет крыша, а начальству наплевать и в конечном итоге можно услышать оскорбления в свой адрес.

Работая на этом производстве уже больше двух лет, постоянно летом сталкиваемся с проблемой высоких температур в цеху. При температуре от 36 градусов и выше на рабочем месте нам приходится трудится по 11 часов в скользящем графике 2/2. На все наши просьбы о сокращении трудового дня, в ответ мы слышим только отказы.

Василий ты наверное работаешь в отделе кадров. Я тебя знаю и давай на чистоту.
1) Чтобы с ним спорить по производственной части это невозможно, он все равно думает что он прав, а потом за него все переделываешь. И самое главное за его косяки он ищет виновных. Одним словом он мастер лизать зад своему директору Седышаву, я про В. В. Маара. Как он еще работал Мастером на Атомаше я не понимаю или на бывшем радио заводе от куда его нагнали за его не профессионализм и варварство. Один раз видели стул, который он делал на Атомаше. И такой сваркой ему надо только по шее надавать и гнать с производства. И он еще гордится этим стулом, Весь цех Донметпласта смеялся над ним.
2) на счет каких то предложений лучше вообще молчать. Я предлагал не кто от предложений не отказывался все говорили да надо так сделать хорошая идея, но некто дальше слов не чего не делал. Ведь туда надо вкладывать какие то не большие средства. На пример: ни какой нет Тех безопасности, почти весь СТАНКОВЫЙ инвентарь не стоит на учете, нет номеров, нет ответственных людей. Документация не ведется. Нет начальника по безопасности, а правда приходит раз в две неделе один по совместительству с Атомаша, Еще тот индеец ни за что не хочет быть ответственным. При приеме на работу работника, -Мастер или Начальник участка не может допускать к работе (работника) и инструктировать его, пока не про инструктирует его Начальник по ТЕХ безопасности. На работу принимают без трудового договора, а просто возмездное указание услуг, так что при любом несчастном случае предприятие не несет ответственности. Остался колекой твои проблемы ни каких выплат тебе не светит.
3) СОВЕТ: - не проявляйте инициативу, а то окажетесь умнее В. В. Маара.,, а этого он не любит чтоб был кто то умней его. Он видит в них конкурентов и избавляется от них любыми способами (урезка зарплаты, перекладывает свою вену, шепчет на ухо Седышеву небылицы о тебе и т.к...
4) на прием к Седышеву попасть не возможно он с рабочими не общается. Я лично раз 10 к нему записывался так и не попал. Он занят. Каков Отец такой и сын. Отец его свое время ограбил Атомашь, а сын грабит своих же работников. Зарплату обещанную не выплачивают даже при больших обьемов заказов. Не завидую новичкам даже профессионалам обещают 25-30 тыс., а выплачивают 12-15 тыс. Конечно он уйдет раз обманули. И постоянная текучка одних набирают месяц проходит работу закрыли. Зарплату дали и 70% работников уволилось. Идет следующий набор работников и так каждый месяц, - это и есть политика Донметпласта взять выработку 100% а зарплату дадим чтоб сами ушли других наберем. Правда есть у них там человек 7 старых работников они хорошую получают зарплату и то и их обижают. Но они обязаны предприятию. Скрывать не буду Начальник участка Клочко Н. Г. Хороший человек с ним можно работать но ему не дают возможности и ему приходится обманывать людей. ЕСЛИ КОГО ИНТЕРЕСУЕТ КАК НАЧИСЛЯЮТ ЗАРПЛАТУ В ДОНМЕТПЛАСТЕ? МОГУ ДЕТАЛЬНО ПОДРОБНА РАССКАЗАТЬ. А что косается меня я работал честно и справедливо. На данный момент Седышев и Маар должны мне 45 тыс. Я не собираюсь забывать долги и я скоро приеду забрать его. Я знаю что Седышь по натуре трусливый человек разговаривать буду по мужски могу и в бойцовских перчатках. Надеюсь ты не запрячешься за папиной спиной мы же раз на раз будь мужиком хоть раз в жизни. И кто там будет из вас отдавать долг Маар или Седышь разбирайтесь сами. Но одно скажу что ты мне отдашь это точно. На данный момент я работаю начальником производства по металлоконструкции уже два года. Изготавливаем конструкции для Ленинградской АЭС-2 и также монтаж. Очень доволен в зарплате и в отношении. Меня ценят как профессионального работника разбирающегося в конструкторских документациях, тех процессов, материальных и технических документаций, кассовых отчетов. За всю мою трудовую деятельность хуже организации не видел и надеюсь больше не увижу я даже и не думал что может быть такой бардак и безответственность Седышева. Работники ДОНМЕТПЛАСТА я вас знаю по именна у нас зарплата: - Слесари от 50 до 75 тыс. Сварщики от 80 до 140 тыс. Монтажники от 85 до 150 тыс... Официальная белая зарплата. Всем вредникам выплачиваются денежные средства, а так же молоко, соки. Семейным предоставляется жилье по следующим на постоянной основе (переезде). Оставьте комментарии и мы с вами свяжемся.

Добрый день! Проработав на молочном комбинате с 1982 года и уволилась в 2013году, в связи с невыплатой зарплаты, т.к. я уже видела что завод идет к развалу и решила уйти чтобы получить накопившиеся деньги. Задолженность по зарплате была более 350000руб.Оформлена была в трех компаниях.Но мне выплачивали по 5тысяч и я подала в суд, т.к. при расчете мне еще неправильно был произведен расчет не учтены были не использованные отпуска (т.е. компенсация за неиспользованные отпуска)Завод закрылся и не могу получить деньги которые мне были присуждены в суде.Я высылаю Вам по электронке файлы.

Приняли на работу несовершеннолетних девочек,договор с ними не заключили. По истечении 2х недель работы не выдали заработанные деньги(обещали оплату каждые 2 недели).Мотивируя тем, что они ничего не заработали, хотя у них в офисе имеются все записи о личных продажах. Не связывайтесь с этой компанией!

ООО «Волгодонскводстрой», Волгодонск Регион: Ростовская область Адрес :347360, Ростовская область, г. Волгодонск, ул. Складская, 6 Телефон:(86392) 4-94-61 ППО ВФ ФГУ «УПР «РОСТОВМЕЛИОВОДХОЗ» Регион :Ростовская область, Волгодонск Адрес :347360, РОСТОВСКАЯ область, г. ВОЛГОДОНСК, ул. МАЯКОВСКОГО, д. 6 Телефон :(8639) 22-06-74 Обе организации в основном занимаются мелиорацией .Раньше обе назывались "ВЗМЭО". Условий труда нет.Здания старые,обветшалые.Платят не так много ,а обязанностей навесят -только успевай выполнять.

Самая конченая фирма из всех, где я работала. Продавцы они грузчики. Ревизоры по приказу руководства заливают в базу 1С другие остатки, искусственно делая недостачу, которая потом делится на работников. Причем вынуждают отдать деньги в добровольной форме т.к. с офиц. з/п вычесть не имеют права, угрожают судами.

ООО "Лаверна". Полное наименование организации - ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ «ЛАВЕРНА» Регион - Ростовская область, Волгодонский район Адрес - 347360, РОСТОВСКАЯ ОБЛАСТЬ, Г ВОЛГОДОНСК, УЛ СКЛАДСКАЯ, 5Б Контактные телефоны - 86392-7-00-72, 86392-2-48-95 Основной вид деяткльности по ОКВЭД - оптовая торговля готовыми пищевыми продуктами, включая торговлю детским и диетическим питанием и прочими гомогенизированными пищевыми продуктами Директор - Прокофьев Сергей Михайлович Сам я в этой организации не работаю, но в разное время два раза приходил туда в поисках работы (трудоустройство на должность юриста). У них очень пренебрежительное отношение к соискателям. Если человек к ним приходит, сотрудники отдела кадров дают ему заполнить анкету соискателя, причём резюме принимать отказываются. Когда анкета заполнена, они говорят: "Директор вам позвонит". Если директор на месте, он всегда бывает очень занят, причём подождать, пока он освободится, не предлагают. После этого в течение недели никто не звонит. И так они поступают не только со мной, но и со многими моими знакомыми юристами, кто у них побывал, вне зависимости от наличия/отсутствия опыта работы. А те немногие, кому удавалось там устроиться, говорят, что у директора очень тяжёлый характер, и с ним очень трудно работать. Поэтому вакансия юриста в ООО "Лаверна" всё время висит в базе Центра занятости населения и во всех кадровых агентствах города.

ООО "УСК" находится по адресу: г. Волгодонск, ул. 2-я Заводская 5. Это предприятие занимается бетоном. Много писать о них не придётся, не те люди, на которых не жаль время потратить. Итак, это скорее всего организация, где живут в одних сплетнях, доносах и т.п. Честно говоря крайне не приятные люди, начиная с директора и заканчивая секретарем, которая является и отделом кадров в одном лице. Слишком много говорят и балаболят, а по сути - ни о чём. В общем, обходите стороной этих придурков.

Привет всем! Хочу поведать соискателям не обращаться к этому предпринимателю, т.к. проработала у него два месяца и просто охренела от хамского отношения, таких мудаков ещё не встречала. Многие частники уходят от налогов не оформляя работника, так вот господа, на вас управа найдется. Вообще мне понравился этот сайт, как профсоюзный что ли))))))))))